Education e formazione
Ente di formazione con corsi professionali
Ente con oltre 40 corsi professionali attivi, pagine corso identiche nella struttura e senza contenuto sulle prospettive di carriera.
Ente con oltre 40 corsi professionali attivi, pagine corso identiche nella struttura e senza contenuto sulle prospettive di carriera, in un mercato dove gli utenti confrontano più enti prima di iscriversi.
Contesto
Situazione di partenza
Ente con oltre 40 corsi professionali attivi, pagine corso identiche nella struttura e senza contenuto sulle prospettive di carriera, in un mercato dove gli utenti confrontano più enti prima di iscriversi.
Problema
Cosa non funzionava
Le pagine corso si limitavano al programma didattico senza rispondere a domande su sbocchi professionali, costi e differenze rispetto a percorsi alternativi. Nessun contenuto era ottimizzato per essere citato nelle risposte generative su scelte formative.
Intervento
Cosa abbiamo fatto
Le attività concrete eseguite, in ordine di esecuzione.
- 1Riscrittura delle pagine corso con sbocchi professionali, testimonianze e dati occupazionali
- 2Contenuto comparativo tra percorsi formativi alternativi
- 3Schema Course ed EducationalOccupationalProgram su tutte le pagine corso
- 4FAQ specifiche per corso su costi, requisiti e modalità di erogazione
- 5Digital PR su testate di settore formazione e lavoro
Timeline
Come si è svolto il progetto
Le fasi del progetto con le attività principali per ciascuna.
Settimane 1-3
Audit e raccolta dati occupazionali e testimonianze degli ex studenti.
Mesi 2-5
Riscrittura delle pagine corso prioritarie e implementazione schema Course.
Mesi 5-8
Pubblicazione dei contenuti comparativi e digital PR di settore.
Mesi 8-11
Estensione degli interventi a tutti i 40 corsi e consolidamento.
Risultati
Numeri misurati
Consuntivi a fine periodo, non proiezioni.
+255%
iscrizioni da organico in 11 mesi
+189%
traffico organico complessivo
31%
share of citation su prompt di orientamento formativo
Lezioni
Cosa abbiamo imparato
- →Le pagine corso che rispondono a sbocchi professionali e costi convertono molto più delle pagine centrate solo sul programma didattico.
- →Il contenuto comparativo tra percorsi alternativi intercetta l'utente nella fase di decisione, prima che scelga un concorrente.
- →I dati occupazionali reali, quando disponibili, sono l'elemento che i motori generativi citano più spesso nelle risposte di orientamento.
Il team
GeoZilla
Team di consulenti SEO e GEO
Un team con radici nel search a livello internazionale: paid search per un gruppo travel globale, un'agenzia digitale costruita da zero a Milano e poi ceduta a un gruppo quotato, e anni di guida marketing in aziende con centinaia di milioni di ricavi. Oggi applichiamo quella disciplina a SEO e GEO, due facce dello stesso impianto di autorità: la prima porta clic, la seconda porta citazioni, e crescono solo insieme.
- Oltre 15 anni di search marketing, dalla paid search enterprise alla SEO tecnica
- Un'agenzia digitale fondata a Milano, cresciuta a sette cifre e ceduta a un gruppo quotato
- Oltre 300 aziende italiane seguite tra consulenza, audit e progetti di crescita organica
- Esperienza diretta di budget marketing a nove cifre e team internazionali di oltre 100 persone
- Dataset proprietario di 40.000 prompt monitorati su ChatGPT, Perplexity e Google AI Overview
FAQ
Domande frequenti sul case study ente di formazione con corsi professionali
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